An ostracized Michael does all he can to sabotage Gabe's party while Angela requests sex from Dwight.
Erin ja Gabe järjestävät televisionkatselubileet ja kutsuvat koko konttorin väen paikalle. Andy ja Michael eivät ole erityisen innoissaan. Pamilla ja Jimillä on ongelmia vauvansa unirytmin kanssa.
Un Michael condenado al ostracismo hace todo lo que puede para sabotear la fiesta de Gabe mientras Angela le pide sexo a Dwight.
Erin et Gabe organisent une soirée pour regarder avec leurs collègues le dernier épisode de la série «Glee». Pam et Jim découvrent que Dwight est capable de calmer leur petite fille. Michael ne supporte pas que tout le monde pense que Gabe est son supérieur.
Erin och Gabe bjuder över alla på kontoret för att titta på "Glee". Michael tar det inte bra när han hör folk kalla Gabe för hans chef. Andy blir mer och mer svartsjuk på Gabes förhållande med Erin.
Um Michael ostracizado faz tudo o que pode para sabotar a festa de Gabe enquanto Angela solicita sexo a Dwight.
Гейб и Эрин приглашают коллег на вечер просмотра сериала «Хор». Майкл дуется из-за того что все считают начальником Гейба, а не его.
Erin e Gabe convidam todos para uma festa para assistir a uma série. Michael lida mal ao ver Gabe sendo chamado de chefe. E Andy fica com mais ciúme da relação de Gabe e Erin
Erin i Gabe zapraszają wszystkich kolegów na oglądanie „Glee”. Michael nie radzi sobie z ludźmi nazywającymi Gabe’a jego szefem. Andy jest zazdrosny o Gabe’a.
Erin und Gabe laden alle Mitarbeiter zu einer „Glee“-Viewingparty ein. Michael hört es nicht gern, wenn Gabe „Boss“ genannt wird. Gabe weckt Andys Eifersucht.
Erin a Gabe pozvou všechny kolegy, aby se spolu podívali na seriál „Glee“. Michael ale špatně snáší, když se o Gabeovi říká, že je jeho šéf a Andy na Gabea žárlí.
Erin e Gabe invitano lo staff della Dunder Mifflin di Scranton a casa di lui per una festa con annessa visione di un episodio di Glee. Michael non sopporta il fatto che qualcuno consideri Gabe un suo superiore, e Andy soccombe alla gelosia nei confronti di Erin.
