當我們談人口老化，往往想到需要經濟援助的一群長者，其實為數不少的退休人士，不需要任何援助，反而希望將知識和技能繼續運用。
過去十年，「準退休人士」或「退休人士」的教育程度不斷提升，針對這類「smart aging」，有團體於09年推行「退休專業人員」計劃，招募來自各行業的專業退休人士，例如警司、舞蹈總監、園藝專家、教師等，他們經由面試挑選，再接受社會服務訓練，然後按其個人意願及技能，由團體進行工作配對，至今已有過百名參加者。
這批退休人士並非長者義工，他們是受薪工作，平均時薪約35元，他們需按規定每星期上班，並於該年度計劃完結後得到薪金，支薪是用以肯定他們的工作能力，而非義務工作的「消磨時間」性質。
記者：何裕恒
